В данный момент идет передача домена на МКОУ "Мамаканская СОШ" Приглашаем к сотрудничеству учителей,учеников и родителей. Пишите нам.Кнопка ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ.
skachannye_fajly

Версия для слабовидящих

Эволюция - конкурсы для педагогов и школьников Эволюция - конкурсы для педагогов и школьников Эволюция - конкурсы для педагогов и школьников
Октябрь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031  

Архивы

Школьная газета

Тема профилактической Недели: «Высокая ответственность»

Сроки проведения мероприятий  3 – 10 сентября 2020 г. № класс название и форма мероприятия кто проводил кол-во участников 1 1...
Read More
Школьная газета

Единая неделя профилактики суицидального поведения несовершеннолетних «Разноцветная неделя»

10.09-18.09.2020 прошла Единая неделя профилактики суицидального поведения несовершеннолетних «Разноцветная неделя». Разноцветная неделя прошла под девизом «Ярче краски-ярче жизнь!» Обучающиеся приняли...
Read More
Новости

1 Сентября 2020

Праздник знаний 1 сентября будет проводиться по классам, в закрепленных  кабинетах, классными руководителями в соответствии с расписанием: время проведения классы...
Read More
Новости

День Победы 9 мая 2020

Каждый год, весной, наша страна отмечает великий праздник – День Победы, который был и остается священным днем для всех поколений....
Read More
Новости

Муниципальный фестиваль «От начала войны до победной весны» (видео)

Грандиозный районный фестиваль литературно-музыкальных композиций в ознаменование 75-летия Великой Победы прошел в киноконцертном зале Культурно-досугового центра г. Бодайбо 21 марта....
Read More
Новости

Памятка о мерах безопасности на тонком льду и в период весеннего паводка

Уважаемые родители! Обращаем ваше внимание на поведение детей в весенний период: в связи с продолжающимся интенсивным снеготаянием посещение в эти...
Read More
Новости

Акция «Поздравь Ветерана»

https://youtu.be/ymWmm31V_2k РДШ. Акция "Поздравь Ветерана" (видео) (участница акции от нашей школы – ученица 5 класса Чевелёва Светлана)
Read More
Школьная газета

Газета Декабрь 2019

Read More
Школьная газета

Газета Октябрь-Ноябрь 2019

Read More
Школьная газета

Газета Сентябрь-Октябрь

Read More
Новости

С первым Сентября 2019

Read More
Школьная газета

Газета Апрель 2019

Read More
Школьная газета

Газете Февраль 2019

Read More
Школьная газета

Газете Январь 2019

Read More
Школьная газета

Газета декабрь 2018

Read More
Новости

«Оцени систему образования»

Уважаемые  родители и учащиеся МКОУ «Мамаканская СОШ»! В рамках проведения независимой оценки качества образования на сайте «Открытое правительство Иркутской области»...
Read More
Новости

ДЕНЬ САМОУПРАВЛЕНИЯ

В последний  день первой четверти (2 ноября) в школе прошел традиционный ДЕНЬ САМОУПРАВЛЕНИЯ. Ребята 11 класса готовились к этому ответственному...
Read More
Школьная газета

Газета Октябрь 2018

Read More
Новости

День Учителя 2018

В день Учителя, 5 октября традиционно учителя нашей школы получали множественные поздравления с праздником от своих учеников. На концерте, посвященном...
Read More
Новости

Всероссийский День ходьбы

Всероссийский День ходьбы состоялся 30 сентября   В нем приняли участие: до 14 лет – 115 человек, до 18 лет...
Read More

Структура и органы управления

[ A+ ] /[ A- ]

Локальные нормативные акты

В настоящее время школа имеет следующую структуру:
•    Начальная школа– 1-4 классы;
•    Основная школа – 5-9 классы;
•    Средняя школа – 10-11 классы;
•    Система дополнительного образования (факультативы, кружки, спортивные секции, летний трудовой отряд, летняя оздоровительная площадка)

структура

Управление школой осуществляется в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами и Уставом на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Единоличным исполнительным органом Учреждения является Директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения.

Директор Учреждения  назначается и освобождается от занимаемой должности Учредителем в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации на основании трудового договора, заключаемого на срок до 5 лет, приказом руководителя Управления образования администрации МО г.Бодайбо и района.

Директор осуществляет руководство деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством РФ и настоящим Уставом, несет ответственность за деятельность Учреждения. Директор имеет право передать часть своих полномочий заместителям, а также руководителям обособленных структурных подразделений, в т. ч. временно на период своего отсутствия.

Директор Учреждения без доверенности действует от имени Учреждения, в т. ч.:

– заключает гражданско-правовые и трудовые договоры от имени Учреждения, утверждает штатное расписание Учреждения, должностные инструкции работников и положения о структурных подразделениях;

– утверждает бюджетную смету Учреждения, его годовую и бухгалтерскую отчетность;

– принимает локальные нормативные акты, регламентирующие деятельность Учреждения по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящим Уставом, в порядке, установленном настоящим Уставом;

– обеспечивает открытие лицевых счетов в финансовых органах муниципального образования;

– обеспечивает своевременную уплату налогов и сборов в порядке и размерах, определяемых налоговым законодательством РФ, представляет в установленном порядке статистические, бухгалтерские и иные отчеты;

– выдает доверенности на право представительства от имени Учреждения, в т. ч. доверенности с правом передоверия;

– издает приказы и распоряжения, дает поручения и указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения;

– контролирует работу и обеспечивает эффективное взаимодействие структурных подразделений Учреждений.

Директор Учреждения осуществляет также следующие полномочия:

– обеспечивает соблюдение законности в деятельности Учреждения;

– планирует и организует работу Учреждения в целом и образовательный процесс в частности, осуществляет контроль за ходом и результатами образовательного процесса, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения;

– организует работу по исполнению решений Управляющего совета, других коллегиальных органов управления Учреждения;

– организует работу по подготовке Учреждения к лицензированию и государственной аккредитации, а также по проведению выборов в коллегиальные органы управления Учреждения;

– принимает на работу и увольняет педагогических и иных работников Учреждения;

– устанавливает заработную плату работников Учреждения, в т. ч. оклады, надбавки и доплаты к окладам, компенсационные и стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда работников Учреждения, законами и иными нормативными правовыми актами;

– утверждает графики работы и педагогическую нагрузку работников;

– издает приказы о зачислении в Учреждении (его обособленные структурные подразделения), о переводе обучающихся в другой класс (на следующий год обучения);

– готовит мотивированное представление для Педагогического совета об отчислении обучающегося; на основании решения Педагогического совета издает приказ об отчислении обучающегося;

– организует обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся и работников;

– формирует контингент обучающихся;

– организует осуществление мер социальной поддержки обучающихся Учреждения, защиту прав обучающихся;

– обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, учет и хранение документации;

– организует делопроизводство;

– устанавливает порядок защиты персональных данных и обеспечивает его соблюдение;

– назначает ответственных лиц за соблюдение требований охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности в  помещениях Учреждения;

– проводит занятия, совещания, инструктажи, иные действия со всеми работниками Учреждения по вопросам деятельности Учреждения;

– распределяет обязанности между работниками Учреждения;

– привлекает к дисциплинарной и иной ответственности обучающихся и работников Учреждения;

– применяет меры поощрения к работникам Учреждения в соответствии с трудовым законодательством, а также в установленном порядке представляет работников к поощрениям и награждению.

В Учреждении формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся Общее собрание работников Учреждения, Управляющий совет, Педагогический совет

В целях учета мнения обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления Учреждением и при принятии Учреждением локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников в Учреждении  создаются и действуют:

– школьный совет обучающихся;

– общешкольный родительский комитет (законных представителей) обучающихся;

– профессиональные союзы работников и их представительные органы.

Общее собрание работников Учреждения является коллегиальным органом управления, в компетенцию которого входит принятие решений по следующим вопросам:

– внесение предложений в план развития Учреждения, в т. ч. о направлениях образовательной деятельности и иных видах деятельности Учреждения;

– внесение предложений об изменении и дополнении Устава Учреждения;

– утверждение Правил внутреннего трудового распорядка Учреждения, Положения об оплате труда работников, Правил внутреннего распорядка обучающихся и иных локальных нормативных актов в соответствии с установленной компетенцией по представлению Директора Учреждения;

– принятие решения о необходимости заключения коллективного договора;

– избрание представителей работников в комиссию по трудовым спорам;

– поручение представления интересов работников профсоюзной организации либо иному представителю;

– утверждение требований в ходе коллективного трудового спора, выдвинутых работниками Учреждения или их представителями;

– создание необходимых условий, обеспечивающих безопасность обучения, воспитания обучающихся;

– создание условий, необходимых для охраны и укрепление здоровья, организации питания обучающихся и работников Учреждения

 

 

squareedu160x100eo160x100fcior100x100sc160x100

Хостинг для Wordpress сайтов